Bucks-Mont Collaborative es una organización sin fines de lucro dedicada a fomentar el intercambio de información y recursos, el diálogo y la acción colaborativa que producen un impacto orientado a los resultados en los problemas de salud y servicios humanos en los condados de Bucks y Montgomery.

Nos asociamos con nuestros miembros y la comunidad a través de una variedad de servicios comunitarios, educación y capacitación, promoción e iniciativas estratégicas, como la comunidad de aprendizaje de equidad racial de colaboración cruzada.

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Educación

El Instituto de Capacitación Colaborativa Bucks-Mont ofrece anualmente capacitaciones gratuitas en clases y cursos de trauma, conciencia cultural y Puentes para salir de la pobreza, con capacitaciones adicionales que se ofrecen durante todo el año para responder a las necesidades emergentes de la comunidad.
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Colaboración

Bucks-Mont Collaborative se reúne mensualmente para que los miembros compartan recursos, escuchen a los oradores y líderes de nuestra comunidad, y se conecten y se apoyen mutuamente para construir relaciones duraderas.
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Equidad racial

Bucks-Mont Collaborative, Interagency Council of Norristown y TriCounty Community Network están desarrollando una comunidad de aprendizaje de equidad racial para promover la equidad racial y la justicia en los condados de Bucks y Montgomery.
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Abogacía

La Collaborative Advocacy Network, o CAN, se reúne cada dos meses para compartir actualizaciones de la comunidad y las políticas que impactan al sector social en Bucks y Montco, llevando estas actualizaciones a los miembros de Collaborative y a la comunidad en general para una voz y acción colectivas.
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Cumbre de la comunidad

T La cumbre virtual Bucks-Mont Collaborative 2021 reunirá a los líderes del sector social y de la comunidad para debatir sobre el trauma y la resiliencia en la intersección de la diversidad, la equidad, la inclusión y la justicia. Esta cumbre destaca el trauma de las experiencias adversas de la comunidad, iluminando el profundo trauma de la discriminación, el trauma histórico, el racismo estructural, la pobreza y la pandemia de COVID-19. Los participantes profundizarán su conocimiento sobre el trauma, aprenderán de los líderes y organizaciones que lideran el trabajo de diversidad, equidad, inclusión y justicia, y discutirán estrategias para construir una comunidad resiliente centrada en la equidad, informada sobre el trauma.